冀中能源井矿集团元氏矿业公司“三指联弹”奏响和谐发展曲

来源：    发布时间：2013-12-08 20:48:06 

 

强化安全理念，弹好“安全发展曲”。今年，元氏矿业公司确定了“从零开始、向零奋斗”的安全目标，通过抓安全管理、质量标准化建设、井下安全避险“六大系统”建设等薄弱环节的管理，努力将关系职工生命安危的保障工程做实、做好，为职工生命安全建起了一道“安全屏障”。同时，针对职工的不同性格、不同境况等，加大对个别职工的分析、研究，在“三违”人员的帮教上下功夫，有针对性的开展“安全教育”、“安全谈心”等活动，努力培养职工“上标准岗、干标准活、干放心活”的工作理念、工作习惯。
 

加强人才建设，弹好“健康发展曲”。该公司进一步加大管理、专业技术、操作三大序列人才队伍的建设，以“管理人才的培养突出科学性、专业技术人才的培养突出激励性、操作人才的培养突出实效性”为理念，加快、做好人才培养，在建立35岁以下青年人才储备库、启动“青蓝工程”师带徒活动的基础上，出台了35岁以下青年人才培养实施方案，有考核、有激励、有目标，全方面、多角度培养，为企业发展提供有力的人才保障和智力支持。同时，积极提供、主动搭建青年人才外出培训、学习交流的机会，在与河北工程大学、党校等联合办学的基础上，积极主动与外校联系，今年，又先后与石家庄工程技术学校、重庆大学等外校联系，有20余名职工报名参加了继续教育班学习，为职工职工素质的提升提供了机会与平台。此外，该公司对于在集团公司、公司“技术比武”、“技能大赛”等活动中取得优异成绩的职工，给予不同层次的表彰与奖励，真正做到将人才培训出来、推荐出来、重用起来。
 

 

搞好精神文明，弹好“和谐发展曲”。该公司以“创先争优”活动为主线，按照“实、干、敢、细”的要求，进一步完善党建联动机制，充分激发党组织活力，助力安全生产。始终坚持 “企业发展依靠职工、发展成果惠及职工”的理念，定期不定期组织相关人员深入基层了解职工所想、所思、所盼，为职工分忧、解难；不断加大投入力度，着力推进职工“安居工程”、“环境治理工程”、“后勤服务工作”、“三园”优秀企业文化等的建设，让职工住有安居乐业，为企业发展甘愿奉献。同时，树立“大安全”的观念，进一步抓好治安、消防等工作，不断引深“平安”创建活动，确保矿井和谐稳定发展。