陕北矿业韩家湾煤炭公司领导班子公开承诺作表率

来源：中国煤炭新闻网    发布时间：2014-06-30 08:52:55 

      “八条承诺”的主要内容为:带头履行党的政治纪律,带头践行党的群众路线,带头求真务实开拓创新,带头改进作风提高效率,带头厉行节约勤俭办事,带头坚持科学民主决策,带头坚持正确用人导向,带头廉洁自律恪尽职守。 

      “八条承诺”言简意重，表明了该公司党政领导班子对于严格落实“八项规定”，抵制“四风”，转变作风，带头做表率的信心和决心,也是该公司领导班子作出的一份廉政承诺、敬业报告、行为准则和作风标杆。 

      

       “八条承诺”贴近实际。在党的群众路线教育实践活动开展过程中，该公司坚持以“为民务实清廉”为主题，坚决抵制“四风”，“八条承诺”是针对该公司实际情况，领导班子作出的关于转变作风具体做法的高度概括。在工作中，该公司党政领导班子坚持以中心组学习、韩家湾大讲堂等形式不断丰富政治理论的学习，在全公司范围内组织进行了政治理论学习。自上而下开展了调查研究和意见征集活动，经常深入基层区队、一线、班组参与班前会及召开座谈会，化解矛盾，破解难题；通过组织开展“六必谈六必访”、“三问三解”、党员“六个一线工作法”等活动，及时了解民意，理顺职工情绪；鼓励职工进行“三功两素”的训练及“五小发明”和创新创效，公司涌现出了大批的创新成果、精品亮点工程及职工绝技绝活绝招项目。 

     

     “八条承诺”掷地有声。该公司领导班子多次开展了学风文风及会风治理活动，通过开展全面预算管理及岗位价值核算等工作，严格控制“十项”费用支出，机关管理人员已打破“开小灶”的格局，进入了“大锅饭时代”；各部门费用进行了承包，进一步的压缩开支。贯彻执行“民主集中制”原则，坚持定期组织召开党政联席会、党委会、经理办公会等，“三重一大”事项集体商议决定；坚持正确的用人导向，推行师带徒、岗位练兵等活动，激励职工岗位成才，并先后将一批表现优秀的八零后提升到管理岗位上进行培养锻炼；加强对党员领导干部廉洁教育及廉洁文化建设，通过签订廉洁承诺书、责任状等形式，营造风清气正的矿区环境。 

      

      “八条承诺”暖人心脾。其实，兑现承诺远远比承诺本身更重要。结合党的群众路线教育实践活动，该公司共征集整理到职工对领导班子及班子成员的意见119条，其他方面意见56条。该公司组织召开了会议对征集到的意见进行了梳理，并限期要求相关部门进行整改。于是，生活福利委员会首先走进了职工宿舍和食堂，对职工住宿环境、食品安全等情况进行了全面的检查；“缘分八分钟”,让矿区44名单身青年牵手幸福多了一次可能；党委书记及支部书记讲党课相继开讲，销售部已进入地方交警与该公司保安队伍共同执勤管理的新模式，煤仓喷雾设施等多项设施已正常使用，工会不定期对基层区队进行慰问，各样的文体娱乐活动丰富职工的文化生活，多项合理化建议被陆续采纳并变为现实…… 

      

     参与会议的职工表示，现场听到“八条承诺”，他愿相信，这是一次对写在文件里的落实和挂在墙面上制度的一次强力卸载。
（张 晔） 能源网 http://www.aeenets.com/ 【投稿QQ：631001965】