亚欧能源网讯:12月22日,笔者从鹤煤九矿获悉,针对岁末年初期间职工思想活跃、情绪波动大、应酬多、精力分散等情况,该矿积极做好干部职工的思想收拢工作,加强岗前隐患排查和现场安全管理,确保干部职工集中精力做好安全工作。
安全包保入区队,加强岗前排查工作。该矿通过包保领导参加区队班前会,召开安全专题会,分析本单位面临的安全生产形势,部署节后单位安全生产重点工作,加强对职工的思想教育,使干部职工立足本职,彻底排查纠正部分职工隐患排除马虎、对事故教训麻木的现象,使干部职工在思想上牢固树立“安全第一”的理念,规范岗位行为。
严格干部跟值班制度,加强安全履职能力。该矿严格执行跟班带班管理制度,要求与职工同上同下,了解各施工作业点现场、出勤人员等情况,帮助基层单位解决实际工作问题,排查落实现场存在的问题和隐患,严格现场督查、整改,落实责任人,提高干部职工安全履职的主动性、积极性,确保安全生产管理无疏漏。
提高隐患排查力度,加强安全预防体系深度。该矿针对自身薄弱环节和突出问题,开展全面的隐患排查工作,注重现场管理、瓦斯防治、火灾防治、电气设备失爆、顶板管理、提升运输等方面,特别是对地质构造复杂、顶板压力大的工作面制订可靠的安全技术措施,并落实到位。对排查出的隐患认真整改落实,做到不留死角,确保安全形势持续稳定。(
李志鹏)

