筑巢引凤放虎归山
来源：亚欧能源网发布时间：2015-12-14 17:30:16

冀中能源峰峰三矿社区在闲置资产中大胆尝试

亚欧能源网讯：（通讯员张正堂）面对三年实现自养的巨大压力，三矿社区党政班子转观念、迈大步，大胆尝试，利用闲置地产、房产的优势、便利的交通优势和企业管理优势，采取“筑巢引凤放虎归山”的方法，对外招商引资，对内为在职职工创业提供优越条件，为社区的生存发展创生路、谋出路。

该社区占地面积上百万平方米，原三矿破产后，除办公区和职工家属区占据少量的地产外，大多数的地产、房产闲置。由于资产归属等原因，使这些闲置资产变为了没人敢动的“不动产”。三年实现自养的改革压力，给了社区领导胆略和动力，他们把盘活闲置地产、房产作为了改革自救的重要措施，首先搭建“筑巢引凤”平台，利用闲置厂房和土地进行大规模改扩建，分区布局，总体开发。利用邯郸市在津京冀的定位，抓住峰峰矿区十三五规划和打造区南工业园区的优势，主动出击，与矿区政府联系，招商引资，共同盘活社区大面积的闲置地产、房产。对矸石山开发、原西地支架维修厂房，原材料科仓库等工业占地进行合同签约，采取土地厂房租赁、房产地产参股、安置职工就业的形式开展合作。利用社区在当地初步形成的农贸聚集地优势，对沿街社区房产进行整体规划，建造农贸市场。把棚改搬迁后遗留下的棚改居住区规划为“矿工棚改教育基地”，并与龙滏春酒厂、中澳培训基地连为一体，共同打造工业旅游专线。

对内采用“放虎归山”的方法，对凡有创业意向的在职职工，在房产、地产上给予优先使用权、出租优惠权、水电使用权等优惠政策，积极鼓励在职职工就地创业、异地创业和自谋职业。对有异地务工、谋业的职工，在按照集团公司内部退养、离职托管有关优惠政策执行的同时，按照其意向给予市场指导、技能培训。

“筑巢引凤、放虎归山”政策，激发了“风归巢、虎归山”的积极性，目前，已有两个引进项目意向，数十名职工计划尝试创业和自谋职业。

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